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招聘变招生 达内科技“忽悠式招生”惹争议

IT资讯 2019-08-29 17:4387www.mp3block.com杰途IT培训学习网

记者调查发现,许多教育培训机构在招生中都存在这种“套路”——在招聘网站上挂出招聘信息吸引求职者,面试时以不合格为由劝说求职者参加培训,对于拿不出学费的求职者,就为他们办理贷款分期支付。

证券时报记者 知蓝

在招聘网站上挂出招聘信息吸引求职者,面试时以不合格为由劝说求职者参加培训,对于拿不出学费的求职者,就为他们办理贷款分期支付。这不是哪个招聘网站提供的贴心服务,而是一些教育培训机构的“招生套路”。

当流程走完,招聘成了培训机构的招生活动;而求职者不仅没能找到工作,反而背上了贷款。

证券时报记者调查发现,许多教育培训机构在招生中都存在这种“套路”,而被诟病较多的就包括IT职业教育领域的领头羊、美股上市公司达内时代科技集团有限公司(简称达内科技),其在国内招生时使用“达内教育”这一品牌。

招聘变招生

“招聘渠道是公司招生模式的一种,公司会在招聘类网站上刊登招生信息,希望通过培训帮助不容易找到工作的人群解决就业问题。”这是达内教育此前对于外界质疑其以招聘为名招生的回应,然而多名达内教育学员告诉记者,他们看到的并非招生信息,而是招聘信息。

2018年12月,王雨在58同城网站看到达内教育中部某城市的招聘信息,随后她投递了简历,想要找一份人事方面的工作,并收到了达内教育发来的面试邀请。

“我面试的是人事,但他们不停地告诉我他们缺的是UI设计等技术人才。”王雨告诉记者,她虽然是计算机专业的学生,但与UI设计并无关联,达内教育的工作人员随后就开始劝说她参加培训课程。

王雨表示,刚开始工作人员并没有说培训要交钱,只是说培训期间没有工资。由于自己确实想学点东西,王雨决定先试听。“第二天项目经理讲了一天课,当天傍晚他们告诉我,工作以后要交给项目经理2000多元钱。”王雨答应了这个条件。

第三天王雨再去时,达内教育工作人员就拿出了一份合同让她签字。“合同说的是要培训四个月,一共交18900元,如果选择学习后付款包括利息每个月就要还两千多,还一年。”在工作人员的劝说下,王雨签下合同,并办理了分期。就这样,原本是去找工作的王雨不仅没能找到工作,反而成了达内教育的学员,并背上了贷款。

王雨的经历并非个案,记者了解到,在山东、重庆、广东等地均有类似遭遇的求职者,各地学员贷款的平台并不一致,常见的包括百度有钱花、中银消费贷款、宜信贷款等,但它们都有一个统一的名字——“培训贷”。

在记者接触的案例中,最早签下“培训贷”的是来自重庆的金勇。2013年2月,金勇退伍后通过招聘网站海投简历,想找一份机电一体化相关的工作,随后他接到达内教育的面试邀请。

“面试时做了套笔试题,说是人事考评职业能力,但上面却是软件相关的题,我只得了61分。”金勇告诉记者,笔试完达内教育的工作人员就告诉他,成绩达不到公司的要求,但是可以参加公司的内部职业培训。

此后的流程与王雨几乎一模一样,“把培训协议签完了,我才知道我不但签了培训协议,还签了一份贷款协议,通过宜信贷款15800元”。就这样,奔着机电工程师助理岗位去的金勇,也成了达内教育的学员,学的是软件方面的课程。

退款要求删帖

除了通过招聘来招生,承诺高薪就业也是达内教育用来吸引学员的方式。此前达内教育副总裁齐一楠曾称,公司不允许销售人员承诺包就业、包高薪,但他也表示,不能保证所有销售人员在销售过程中不会出现“过度承诺”。

达内教育在官网宣传的是“一地学习,全国推荐就业”。达内教育广州某校区工作人员告诉记者,公司与平安合作就业险,如果学员培训完后找不到工作,平安直接赔付学员学费。

但在记者接触的案例中,即便没能通过公司推荐就业,学员也并不能轻易得到学费赔付,更常见的是因为推荐的工作不对口或者薪水过低,与学校产生退费纠纷。

今年4月,王雨培训完后,达内教育给她推荐的工作也与自己所学的并不对口。“好多工作都是文职相关的,我不同意,他们就让我先进去再转岗。”迫于经济压力,王雨最终自己找了一份工作,与所培训的内容无关。

在多次沟通后,近期王雨所在的校区先是同意给她退款3000元,王雨没有接受,随后学校又同意退款1万元。不过王雨提供的资料显示,工作人员要求她先签署一份承诺书,承诺不散布和传播任何不利于达内的言论,并保证在24小时内删除在论坛、QQ群或其他社交媒体、网站上发布的不利于达内教育的言论,消除影响。

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